УФНС Татарстана: легальная зарплата — основа социальной защиты граждан

Управление Федеральной налоговой службы по Республике Татарстан призывает граждан ответственно подходить к оформлению трудовых отношений. Выплата зарплаты «в конвертах» лишает работника многих прав, предусмотренных законодательством. Легальный доход — это не просто сумма в расчетном листке, а база для формирования социального статуса и финансовой стабильности, подчеркивает пресс-служба УФНС по РТ.

Как отмечается в сообщении ведомства, от прозрачности зарплаты напрямую зависит пенсионный капитал: страховые взносы, перечисляемые работодателем с «белого» заработка, служат основой будущей пенсии. Их отсутствие неизбежно приводит к значительному снижению пенсионных начислений. Кроме того, размер больничных, пособий по беременности и родам, а также выплат при производственных травмах рассчитывается исключительно из официального дохода. Важное значение имеет и кредитная история: подтвержденный заработок остается ключевым условием для одобрения кредитов, ипотеки и положительного решения при оформлении виз. Говоря о выгоде, стоит учитывать и налоговые льготы: право на имущественные и социальные вычеты при покупке жилья, оплате учебы или лечения имеют только те, кто уплачивает налог на доходы физических лиц. И наконец, официальное оформление само по себе выступает надежной гарантией соблюдения трудовых прав, включая право на оплачиваемый отпуск и защиту от неправомерного увольнения.

ФНС России предлагает гражданам удобные цифровые сервисы для контроля за своими доходами. Сведения об официальной зарплате и уплаченных налогах доступны в разделе «Доходы» в «Личном кабинете для физических лиц» на сайте службы. Оценить, насколько предлагаемая оплата труда соответствует среднеотраслевым показателям, можно с помощью сервиса «Налоговый калькулятор по расчету налоговой нагрузки».

В УФНС по РТ напоминают: если работодатель уклоняется от официального оформления и выплачивает «серую» зарплату, граждане имеют право обратиться в районную прокуратуру, Государственную инспекцию труда, территориальный налоговый орган или суд. Получить консультацию по вопросам неформальной занятости можно по телефону Управления: 8 (843) 528-09-90 (доб. 13-94).

Также отмечается, что руководителей компаний, занижающих зарплаты сотрудников, могут пригласить на заседания межведомственных комиссий по противодействию нелегальной занятости. Такие заседания проводятся в исполкомах муниципальных образований и налоговых органах с участием представителей инспекции по труду и прокуратуры.

Только за январь—февраль 2026 года состоялось 255 заседаний, на которых заслушали 484 работодателя, выплачивающих зарплату ниже минимального размера оплаты труда или ниже среднеотраслевого уровня. По итогам встреч 463 организации (95,7% от общего числа) повысили оплату труда своим сотрудникам. Дополнительные поступления в бюджет составили 25,6 млн рублей по налогу на доходы физических лиц и 128,2 млн рублей по страховым взносам.

https://www.tatar-inform.ru/news/nalogovaya-rt-napomnila-o-vaznosti-oficialnoi-zarplaty-6021988